Poszukujemy:
Specjalistę ds. wdrożeń systemów USOS (Uniwersytecki System Obsługi studiów)
Miejsce pracy: Praca Home Office + wyjazdy do klientów związane z wdrożeniem produktów
Zakres obowiązków:
- Analiza potrzeb Klientów w zakresie wdrażanych rozwiązań systemów USOS
- Instalacja, konfiguracja i wdrażanie (szkolenie) systemów USOS w siedzibie klienta
- Wykonywanie prac związanych z utrzymaniem sprawności wdrożonych systemów, konfiguracja i optymalizacja dokumentów w środowiskach Klientów
- Tworzenie dokumentacji powykonawczych związanych ze zrealizowanymi projektami
- Wsparcie techniczne i telefoniczne Klientów
- Wsparcie Klientów po wdrożeniu
W zamian za swoje zaangażowanie otrzymasz:
- Umowa o pracę lub B2B
- PRACA ZDALNA wraz z wyjazdami w celu wdrożenia produktu u klienta
- Wynagrodzenie podstawowe w przedziale 4000 - 8000 zł brutto
- Pracę od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 16:00
- Pracodawcę bez korporacyjnych nawyków
- Stałą kadrę z pracownikami pracującymi po 20 lat
- Coroczne imprezy integracyjne
- Multisport oraz Ubezpieczenie grupowe z możliwością ubezpieczenia członków rodziny
- Opieka medyczna z PZU (umowy z różnymi placówkami m. in. Medyk lub prywatne gabinety)
- Urodziny = dzień wolny
- Urodzenie dziecka = wyprawka + bony
- Dofinansowanie do j. angielskiego z native speakerem
- Dofinansowanie do okularów
- Wczasy pod gruszą
- Premie świąteczne
Wymagania:
· Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku
· Dobra znajomość systemów z rodziny Microsoft lub Linux
· Bardzo dobrej znajomości obsługi pakietu Office
· Prawo jazdy kat. B oraz gotowości do wyjazdów służbowych
Mile widziane:
· Doświadczenie we wdrażaniu oprogramowania do zarządzania uczelniami (USOS, Uczelnia.XP)
· Znajomości aktów prawnych z zakresu szkolnictwa wyższego oraz zagadnień administracyjno - prawnych
· Umiejętności tworzenia dokumentacji i pisania procedur obsługi i instalacji systemów informatycznych
Prześlij nam swoje CV na adres: [email protected]
Prosimy o dołączenie w CV Klauzuli:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej oraz przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)).
